Persberichten Tilburg University
Abonneren op persberichten
Wilt u automatisch op de hoogte worden gebracht zodra we een nieuw persbericht publiceren? Dan kunt u zich aanmelden om onze persberichten te ontvangen via e-mail. U kunt zich hier ook weer eenvoudig voor afmelden.
-
Willem Marie Speelman nieuwe hoogleraar Franciscaans Studiecentrum
29 september 2021Willem Marie Speelman is benoemd tot bijzonder hoogleraar Franciscaanse Spiritualiteit, Theologie en Geschiedenis vanwege het Franciscaans Studiecentrum.
-
De Werkplaats maakt ‘eigen regie’ óók in het verpleeghuis vanzelfsprekend
28 september 2021Eigen regie in het leven is belangrijk, óók als we ouder worden en afhankelijk van zorg. Als zorgprofessional kun je eigen regie bij ouderen bevorderen. Maar hoe doe je dit? Deze vraag staat 5 oktober centraal bij De Werkplaats: ‘Dat bepaal ik zelf wel!’ van Tilburg University, georganiseerd door de Academische Werkplaats Ouderen van het departement Tranzo, in samenwerking met Fontys Pulsed (hbo).
-
Tilburg University benoemt prof. mr. dr. Elies van Sliedregt tot hoogleraar straf(proces)recht
28 september 2021Tilburg University heeft Elies van Sliedregt met ingang van 1 november 2021 benoemd tot hoogleraar straf(proces)recht. Van Sliedregt gaat zich bezighouden met georganiseerde criminaliteit en corruptie en de berechting van internationale misdrijven.
-
Oratie Arno van Dam: “GGZ moet de deuren openen voor mensen met antisociaal gedrag”
27 september 2021Er is nog veel te winnen in hoe we met de problematiek rondom antisociaal gedrag omgaan. Dat betoogt Arno van Dam (Bijzonder hoogleraar bij Tranzo, wetenschappelijk centrum voor zorg en welzijn) in zijn oratie op 1 oktober aan Tilburg University.
-
Onderzoek: lage sociale status heeft gevolgen voor gezondheid adolescenten
20 september 2021Jongeren die als adolescent niet lekker in de groep lagen, ervaren vaker langdurige gezondheidsklachten. Negatieve ervaringen onder leeftijdsgenoten hebben direct én indirect gevolgen voor de gezondheid, zoals hogere ontstekingswaarden van het immuunsysteem en een grotere kans op roken en een hoger BMI. Dat blijkt uit het promotieonderzoek van ontwikkelingspsycholoog Marieke de Bruine.
-
Miljoenennota: “Grote crises vragen om grootse investeringen en beleid voor de lange termijn”
20 september 2021Traditioneel is in aanloop naar Prinsjesdag weer een en ander uitgelekt rondom de Miljoenennota. Tilburgse wetenschappers Wim Dubbink, Toine Spapens, Quita Muis, Inge Sieben en Tim Reeskens hebben wat kanttekeningen bij de uitgelekte plannen. Wat we nodig hebben is het lef om groots te blijven investeren om grote crises het hoofd te bieden: klimaatverandering, criminele ondermijning, woningnood en de tweedeling in de samenleving.
-
Medewerkerservaring bepalend voor succes HR-instrumenten
14 september 2021Het succes van Human Resource (HR) instrumenten zoals functioneringsgesprekken en opleidings- en ontwikkelbudget staat of valt met de beoordeling ervan door medewerkers. Door de ervaringen van werknemers uit te vragen, kunnen werkgevers de investeringen in HR beter afstemmen op de behoeften van werknemers, vindt Jeske van Beurden (Human Resource Studies) in haar promotieonderzoek.
-
Oratie Robert Verheij: Betere zorg vraagt om beter gebruik van data
10 september 2021De zorgpraktijk genereert enorme hoeveelheden data, maar daar wordt nog onvoldoende gebruik van gemaakt om de zorg te verbeteren. In zijn oratie op vrijdag 17 september 2021 aan Tilburg University gaat bijzonder hoogleraar Robert Verheij in op de vraag wat ervoor nodig is om dat te veranderen.
-
Gedragsinterventies hebben positief effect op milieubewust gedrag
06 september 2021Kunnen gedragsinterventies milieugedrag verbeteren, niet alleen op korte termijn, maar ook op langere termijn? Deze onderzoeksvraag is door Mirthe Boomsma positief beantwoord in haar onderzoek waarop ze woensdag 8 september a.s. promoveert aan Tilburg University. Haar onderzoek spitst zich toe op gedragsinterventies bij afvalscheiding en energieverbruik.
-
'Rule of law': universeel in theorie, maar verwarrend en moeilijk te bevorderen in de praktijk
06 september 2021De 'rule of law' wordt beschouwd als een universele waarde die sinds het midden van de jaren negentig de leidraad vormt voor internationale interventies in de rechtsstelsels van landen over de hele wereld. Voor degenen die de rechtsorde in de praktijk moeten bevorderen, heeft de 'rule of law' echter vele betekenissen en is het als concept moeilijk te vatten en daadwerkelijk te ‘bevorderen’.
-
Afscheid hoogleraar HRM Jaap Paauwe: Welzijn werknemers beïnvloedt bedrijfsprestaties
02 september 2021Welzijn en plezier zijn belangrijke schakels als het gaat om de prestaties van een bedrijf. Dat is een van de belangrijkste inzichten van de loopbaan van Jaap Paauwe. Op 9 september houdt de emeritus-hoogleraar Organisatie- en Human Resource Management zijn afscheidsrede aan Tilburg University. Gefascineerd door het fenomeen ‘de werkende mens’ wijdde Paauwe zijn onderzoek aan de spanning tussen economische belangen en morele waarden binnen organisaties.
-
Tilburg University benoemt Omar Salah tot hoogleraar Global Finance & Restructuring Law
01 september 2021Tilburg University heeft dr. Omar Salah met ingang van 1 september 2021 benoemd tot hoogleraar Global Finance & Restructuring Law voor een periode van vijf jaar. Zijn leerstoel is ingebed in het departement Private, Business and Labour Law van Tilburg Law School.
-
Gedrag narcisten wordt gedreven door nastreven sociale status
26 augustus 2021Narcisten stellen alles in het werk om een hoge sociale status te bereiken en te behouden. Ook als dat ten koste gaat van het groepsbelang. Wanneer de sociale status wordt bedreigd, kunnen ze uithalen, anderen de schuld geven of hun toevlucht nemen tot bedreigingen en intimidatie. In onze prestatiegerichte maatschappij kan de sterke focus op statuswinst en -verlies narcisitisch gedrag al vanaf de kindertijd voeden en versterken, stelt Stathis Grapsas in zijn promotieonderzoek.
-
Menswaardige zorg begint bij politieke bescheidenheid
23 augustus 2021Onze verzorgingsstaat wil een menswaardig bestaan voor iedereen mogelijk maken. Maar diezelfde verzorgingsstaat kan averechts werken en soms zelfs vernederend uitpakken. Historica Willemijn van der Zwaard onderzocht dit spanningsveld in haar proefschrift 'Omwille van fatsoen'.
-
Drie prestigieuze Vidi-onderzoeksbeurzen van NWO voor Tilburg University
13 juli 2021NWO heeft Tilburg University drie onderzoeksbeurzen toegekend van elk 800.000 euro.
-
Kwetsbare oudere met gebroken heup: opereren of niet?
09 juli 2021Een gebroken heup is een van de belangrijkste oorzaken van ziekenhuisopnames van ouderen en leidt vaak tot verlies van zelfstandigheid, depressie en angst. Naast de verminderde kwaliteit van leven van patiënten, nemen ook de druk op mantelzorgers en de zorgkosten toe. Vroege herkenning van de mate van kwetsbaarheid van de patiënt is belangrijk voor het inschatten van de prognose en voor het plannen van de juiste zorg, stelt Marc van de Ree in zijn promotieonderzoek.
-
Sterke toename aantal overheidsexcuses voor mensenrechtenschendingen in afgelopen twee decennia
08 juli 2021De eerste resultaten van het Europese onderzoeksproject Political Apologies across Cultures laten zien dat meer dan 70 landen excuses maakten voor mensenrechtenschendingen. Het onderzoek vindt plaats onder leiding van prof. Juliette Schaafsma van de Tilburg School of Humanities and Digital Sciences.
-
“Interculturele psychiatrie moet einde maken aan achterstanden migranten in tbs”
06 juli 2021De diagnostiek en behandeling van mensen met een migratieachtergrond die in het strafrecht terecht komen en kampen met psychische stoornissen laat veel te wensen over. Het is hoog tijd voor interculturalisatie van de psychiatrie in de tbs-kliniek.
-
Kloof tussen wetgeving en praktijk nadelig voor effectiviteit leeftijdsgrens voor alcohol
05 juli 2021Wetgeving op het gebied van alcoholgebruik onder jongeren bracht onbedoeld positieve en negatieve effecten met zich mee, die leidden tot een zekere kloof tussen wetgeving en de soms grillige praktijk. Ruud Roodbeen onderzocht implementatie van de wet en vond dat allerlei processen en factoren naleving, handhaving en draagvlak in de weg kunnen zitten.
-
De arbeidsmarkttransitie: naar meer waarde en meer werk
01 juli 2021Nederland heeft een groot inclusietekort of eigenlijk een overschot aan onbenut talent op de arbeidsmarkt. Daarom moet worden ingezet op een arbeidsmarkttransitie die vier systemische stappen vereist, waarbij de waarde van en het meedoen aan werk uitgangspunten moeten worden.